Boss应该如何管理狮子座员工
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狮子座:对事不对人
狮子座人的性情积极开朗又自信高傲,有着极其强烈的自尊心,为人处事特别喜欢争强好胜,又极其好面子。他们喜欢被他人赞美,被他人崇拜,被他人憧憬,不喜欢被他人批评、无视或是看不起。对于这样的狮子座而言,他们最喜欢的管理方式是,当他们犯错的时候不要威逼利诱,也不要情绪化,应该针对事情而不是针对人,同时要耐心地解释犯错所带来的后果,逐渐让他们认识到错误。
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